Ga naar hoofdinhoud

Nieuwe gezichten in cursuslokalen Bosch Rexroth

Sjef Deurenberg, opleidingsspecialist bij Bosch Rexroth in Boxtel, is in januari met vervroegd pensioen gegaan. Zijn opvolgers zijn Sjef Pijnappels en Cor van Meggelen. Voor Aandrijftechniek kijken ze terug op én vooruit naar een activiteit die belangrijk bijdraagt aan het begrip tussen machinebouwer en aandrijfleverancier: opleiding en training.

Deurenberg begon in 1971 bij Hydraudyne als verkoper van aandrijfsystemen op de afdeling techniek en industrie. Na vijf jaar ging Deurenberg ook de buitendienst in. Na nog een aantal andere technische verkoopfuncties maakte hij in 1989 de overstap naar het geven van trainingen. Deurenberg had al training ‘er bij’ gegeven aan klanten. Het eerste wat hij deed, was de cursus Basiskennis Hydrauliek uitbreiden naar twee dagen. In die twee dagen zat alle basiskennis van de pomp, cilinder, smoorklep, veiligheid en stuurschuif. Later werden steeds meer cursussen aan het trainingsprogramma van Bosch Rexroth toegevoegd, en niet alleen over hydrauliek. Op het programma staat onder meer systeemtechniek, proportionele techniek, onderhoudstechniek, pompregelingen/load sensing, pneumatiek, elektrische servotechniek, mechatronica, analoge en digitale controllers en PLC techniek.

         
Sjef Deurenberg                   Sjef Pijnappels                    Cor van Meggelen

Pijnappels is sinds 2005 actief als parttime cursusleider en daarvoor acht jaar invalpartner voor Deurenberg. Sinds 1 januari 2006 is hij volledig betrokken bij de opleidingen. Pijnappels is na zijn stage van de MTS ‘blijven hangen’. Hij heeft gewerkt in de montage, de tekenkamer en als verkoper binnendienst bij de afdeling lichte systeemindustrie.

Omdat het aandeel elektrische aandrijftechniek en besturingstechniek steeds groter wordt, groeide het aantal cursisten voor de specifieke opleidingen. Als cursusleider met specifieke ‘elektro-ervaring’ werd Cor van Meggelen aangetrokken, met de nodige werkervaring als onderhoudsmonteur, PLC-programmeur en leraar wiskunde.

Eerstelijns onderhoud

De afgelopen jaren zijn er veel aanmeldingen geweest voor de basiscursussen. In het verleden zijn veel onderhoudsafdelingen verzelfstandigd en sindsdien wordt alle onderhoud door externe partijen gedaan. Bij storing (dus productieverlies) is er geen monteur te vinden. Om dit te voorkomen investeren veel productiebedrijven weer in eerstelijns onderhoud. Verder gaan steeds meer mensen met kennis van hydrauliek en pneumatiek met (vervroegd) pensioen. Omdat kennis verloren gaat, kiezen bedrijven ervoor om mensen ‘op cursus te sturen’.

x
Mis niet langer het laatste nieuws

Schrijf u nu in voor onze nieuwsbrief.

Inschrijven